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Buenas prácticas de empresas socialmente responsables de la Comunidad Valenciana

Empresas miembro del Club de Empresas Responsables y Sostenibles de la Comunitat Valenciana aportan sus buenas prácticas socialmente responsables.

Publicado por alexandra.badoiu
viernes, 31 de diciembre de 2021 a las 13:31

Alrededor de una treintena de empresas en la Comunidad Valenciana han implementado un amplio abanico de buenas prácticas con el propósito de promover el bien común instaurando una mayor conciencia ciudadana y organizacional.  

Las principales buenas prácticas de estas organizaciones son: 

CERS 

En CERS desarrollan acciones entorno a varios ejes complementarios entre sí. El primero, la formación y el aprendizaje con diferentes líneas, desde encuentros o jornadas mensuales en los que se profundiza con el apoyo de expertos sobre aspectos de la sostenibilidad, a la participación en eventos organizados por terceros. Además, cuentan con un Máster en Responsabilidad Social Corporativa en colaboración con la Universidad Europea de Valencia. 

Alpesa  

Desde sus inicios, han trabajado con cartón 100% reciclado para la fabricación de sus productos y siempre con el objetivo del cuidado medioambiental, para favorecer la economía circular y el reciclado de materias primas y generar el mínimo impacto posible. Anteponiéndose en numerosas ocasiones a las leyes sobre materia medioambiental. 

Grupo Bertolín 

Su modelo de gestión empresarial está basado en la sostenibilidad, a nivel tanto económico y social como medioambiental, dando respuesta a las necesidades de sus grupos de interés con los que mantienen una relación abierta, honesta y fluida, consolidada en un entorno de confianza y transparente, dado que ellos mismos constituyen la garantía de su futuro a corto, medio y largo plazo. 

Broseta 

Broseta destaca por el sólido compromiso de todos los profesionales de firma, desde los órganos de dirección, quienes participan activamente e impulsan las diferentes iniciativas que se lanzan, esencial para la adecuada implementación de las políticas, hasta el conjunto de profesionales. 

Caixa Popular  

Trabajan en un sistema que les permite evaluar de una manera sencilla el impacto de las actuaciones que realizan tanto a nivel organizacional como en la sociedad. Con la conciencia de que pueda servir de ejemplo a otras empresas a que inviertan en responsabilidad social. Para ellos, otro reto global en aras del bien común se trata de hacer todo aquello que esté a su alcance para mejorar su huella ambiental y mermar su impacto sobre el clima. 

Choví 

En el eje de compromiso con la sociedad, han puesto en marcha una iniciativa con Aldeas Infantiles en la que, por medio de su Allioli, convertido ahora en un producto solidario, donan un porcentaje de lo recaudado con su venta durante determinados meses. En cuanto su compromiso con el medio ambiente, apuestan por el PET reciclado para sus botellas de salsas, que a su vez tienen boca ancha para que se pueda introducir la cuchara y aprovechar al máximo el producto. Además, las salsas que llevan como ingrediente huevo son elaboradas con huevos de gallinas camperas.  

Consum 

Consum redujo 1.730 toneladas de plástico con la sustitución de sus bolsas de plástico porta-compra por otras realizadas con más de un 70% de plástico reciclado; por la sustitución de los plásticos mono-uso en su marca propia por otros compostables, biodegradables y/o reutilizables; por la sustitución de la bolsa de rafia, por otra hecha de plástico 100% reciclado, reciclable y de fabricación nacional y por la apuesta del 100% de papel de cartón reciclado en los envases y embalajes de su marca propia.  

Ética  

La responsabilidad y la sostenibilidad son dos de los pilares fundacionales de Ética y de su estrategia de desarrollo desde su constitución, dada su especialización en asesoramiento en Inversión Socialmente Responsable (ISR) y en consultoría de sostenibilidad empresarial. Es una de las entidades promotoras del Club de Empresas Responsables y Sostenibles de la Comunidad Valenciana (CERS), que impulsa la integración de la RSC y la sostenibilidad en la estrategia de las empresas de la región. 

Eulen 

En Eulen en 2018 lanzaron la iniciativa La diferencia Suma, con la que la compañía potencia y fomenta la inclusión de personas con discapacidad o diversidad funcional y de otros colectivos con dificultades de inserción laboral. En referencia a su compromiso con la acción climática, la preocupación de la compañía va más allá de su propia actividad, llegando a desarrollar bosques activos; la instalación y mantenimiento de filtros verdes; cubiertas vegetales, o limpieza y gestión de residuos.  

Hidraqua 

En Hidraqua tienen un plan estratégico a medio plazo en Desarrollo Sostenible definido por Suez España, que se basa en compromisos y objetivos cuantificados y concretos, alineados con los ODS. Una planificación muy enfocada en el ODS 6 sobre el agua limpia y su saneamiento; pero también con compromisos concretos en torno a dos grandes ejes, el de la sostenibilidad ambiental y el del compromiso social centrado en el cuidado de las personas. 

IVIRMA  

Poseen un programa gratuito de preservación de la fertilidad para pacientes oncológicos, que pusieron en marcha en 2008 como un proyecto pionero a nivel nacional. Desde entonces, 29 bebés han llegado al mundo después de que sus madres y padres le ganaran la batalla al cáncer y 7 más nacerán en 2020. IVIRMA pone a disposición de los pacientes diagnosticados con cáncer la posibilidad de vitrificar, de manera gratuita, corteza ovárica o esperma para que, una vez superada su enfermedad, puedan ser padres y madres si así lo desean.  
Lázaro 

Trabajan en envases sostenibles, la promoción de la patata de proximidad y nacional, el cultivo bio. En esencia, en acciones que tienen por objeto reducir el impacto medioambiental, y, por ende, en la tierra y la agricultura, que son el origen de su actividad. Socialmente, están muy comprometidos con la seguridad y salud, llevando a cabo campañas de promoción de estilos de vida saludable. 
 
La Pinada 

El equipo de Zubi Labs y Barrio La Pinada, dentro del contexto y crisis de la pandemia, se han movilizado para resolver algunos de los retos que han surgido. En concreto, han creado Zubi Help para dar respuesta inmediata a los problemas derivados de esta situación sin precedentes; o Zubi Capital, para movilizar capital de co-inversores comprometidos para financiar y ayudar a pymes y startups y con ello evitar la destrucción de empleo. 
 
Ribera Salud 

Su visión por el cuidado de las personas y el entorno saludable es un valor básico y condicionante que se materializa en distintos proyectos e iniciativas, como la organización de actividades de promoción de la salud y prevención de la enfermedad, con el fin de abordar de manera global la salud, en todas sus vertientes, haciendo especial hincapié en las acciones encaminadas a colectivos desfavorecidos.  

Royo 

Royo donó las mascarillas que tenían en stock de su fábrica al equipo sanitario del Hospital Pare Jofre de Valencia, para que el sanitario pueda hacer frente a la epidemia protegidos. Además de las mascarillas, repartieron 2.000 pantallas protectoras a centros de salud e instituciones, como el Ayuntamiento de Quart de Poblet, quienes, a su vez, las repartieron entre los cuerpos oficiales, sanitarios y ciudadanos. 

Simetría  

La estructura interna de la organización ha cambiado, debido a que se ha creado un nuevo departamento y un comité específicos de Responsabilidad Social Corporativa. La decisión de implantación de la RSC en el Grupo ha supuesto una adaptación en su forma de trabajo y gestión interna. Además de la matriz corporativa, se han abordado individualmente los aspectos materiales y sostenibles en todas las áreas de negocio. 

Triangle 

Han llevado la iniciativa para la implantación de la Certificación Verde GBCe en el Parque Empresarial Circuito de Cheste, convirtiéndolo en el primer parque de estas características de índole privada en conseguir esta certificación. Asimismo, trabajan para conseguir la certificación BREEAM Urbanismo en la Plataforma central Iberum Multimodal. 

Unimat Prevención 

En Unimat Prevención han apostado por herramientas para conseguir entre todos mitigar los efectos negativos sobre el medio ambiente y apostar por consumos responsables, respecto al objetivo de ‘Red de empresas comprometidas 0 papel’. Para ello, han desarrollado el Canal Cliente, a través del cual cualquier empresa, cliente o colaborador puede acceder a toda su documentación de una manera sencilla, completamente segura y mucho más sostenible, para reducir de manera muy considerable el uso de recursos naturales, como la energía y el papel.  

Unión de Mutuas 

En el marco del modelo de ‘Sistema de Empresa Saludable’, han aplicado un enfoque integral e integrado, considerando la salud una cuestión estratégica y transversal, y poniendo en marcha numerosos proyectos, en su mayoría diseñados para el bienestar y la mejora de su propio personal: plan cardiovascular, proyecto Emocion.es, proyecto de trastornos musculo esqueléticos… Aunque también materiales sobre la promoción de hábitos saludables y su guía Organizaciones Saludables, al alcance de cualquier persona interesada.  

S/V
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