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Seminario Coaching: Herramientas para gestionar el talento

Seminario acerca de la gestión de competencias y el coaching para gestionar el talento. En esta jornada los asistentes tuvieron la posibilidad de conocer su perfil competencial :los recursos con los que cuentan y también sus áreas de mejora.

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Ponente: Joan Díaz

Ponente: Joan Díaz

La finalidad del objetivo es que el voluntario acierte con las 3 bolas en el centro de la diana.

La finalidad del objetivo es que el voluntario acierte con las 3 bolas en el centro de la diana.

Seminario:“Herramientas para gestionar el talento: Coaching y gestión de competencias"

Seminario:“Herramientas para gestionar el talento: Coaching y gestión de competencias"

Ponente: Luis Martinez Andreu

Ponente: Luis Martinez Andreu

Salón de actos Ceei Castellón

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Ejercicio Práctico

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Asistentes durante la segunda ponencia

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Frase de cierre del Seminario

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Explicación Test de autoconocimiento.

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Introducción del taller. Edurne Zubiria

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Dando a conocer la Escuela Europea de Coaching

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María Baigorri

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Practica de las tres preguntas poderosas

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Tres preguntas poderosas

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Primera ponencia de este seminario gratuito

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Algunos de los asistentes

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café networking

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Presentación "Seminario de coaching Castellón"

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Vídeo acerca de la importancia de definir una dirección en la vida.

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Tercera ponencia: "La empresa: Alineando visiones.Caso práctico"

Tercera ponencia: "La empresa: Alineando visiones.Caso práctico"

Segunda ponencia: "La importancia de declarar la Visión"

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Video final de la 3ª ponencia, para reflexionar.

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Como establecer el plan de acción

Como establecer el plan de acción

Menos de un 5% de las personas piensa de una manera proactiva, acerca de su futuro

Menos de un 5% de las personas piensa de una manera proactiva, acerca de su futuro

Director de Operaciones y Desarrollo de Negocio de la Escuela Europea de Coaching

Director de Operaciones y Desarrollo de Negocio de la Escuela Europea de Coaching

Última ponencia: "Coaching para obtener Resultados Extraordinarios"

Última ponencia: "Coaching para obtener Resultados Extraordinarios"

Asistentes durante el ejercicio

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Los 4 ponentes

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momento networking

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Aclaraciones acerca del coaching

Aclaraciones acerca del coaching

Montse Sans

Montse Sans

Es una metáfora de un proceso de coaching. Otro voluntario tenía que guiar al primero para que logrará su objetivo sólo con preguntas.

Es una metáfora de un proceso de coaching. Otro voluntario tenía que guiar al primero para que logrará su objetivo sólo con preguntas.

Seminario:“Herramientas para gestionar el talento: Coaching y gestión de competencias"

Seminario:“Herramientas para gestionar el talento: Coaching y gestión de competencias"

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Usuario: paloma

Canal: CEEI Castellón

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